主讲老师: 谢志旺（培训费：1.5-2万元/天）
工作背景：
暨南大学 硕士美国范德堡大学《ChatGPT提示词工程》课程认证（全英文课程）华为昇思MindSpore中级电力人工智能培训认证工信部认证信息系统项目管理师（高级）AI深度研究&应用开发者...
主讲课程：
1. AI人工智能类《智胜职场——AI让你效能翻倍》原创版权课程(0.5天、1天、2天）《AI新质生产力——如何让AI转化成组织的生产力》原创版权课程《智解——AI+创新思维与...
AI工具助力招聘提效课程大纲详细内容
课程分类： 招聘面试人工智能
课程目标：
掌握AI技巧：能编写高效的提示词，并应用于10个招聘工作关键场景。
工作效率提升：用好AI工具，提高工作效率。
提高成果质量：优化AI输出，让内外部客户满意。
节省成本投入：减少任务投入的人力和外包采购。
课程对象：人力资源管理专业人士
课程时间：1天，6小时/天
导入：视频：AI驱动的招聘如何让企业精准挑选人才
第一讲智能筛选：用AI精准锁定优质候选人
1.自动生成职位描述
案例：生成新媒体运营的JD
练习：编制一份你公司岗位的JD
方法：万能提示词框架
2.生成吸引眼球的招聘广告文案
案例：n种不同风格的招聘海报
视频：苹果公司的招聘文案
练习：生成7种不同风格的招聘广告文案
3.自动技能评估及简历筛选
工具：支持简历筛选的AI工具
练习：秒筛简历
4.生成候选人报告
练习：生成候选人报告
第二讲高效面试：AI驱动的互动与评估
案例：我的面试官不是人——西门子的实践
5.生成个性化的面试邀请邮件
练习：生成面试邀请邮件
6.生成面试问题
技巧：如何生成高质量的问题
案例：生成新媒体运营岗的面试问题
练习：生成20个优质面试问题
7.AI面试
技巧：如何用AI辅助面试
案例：HireVueAI面试工具
案例：智联招聘的“AI易面”
练习：AI面试
8.整理和分析面试记录
案例：快速整理近万字的面试记录
9.生成面试评估报告
案例：推荐最佳人选，生成评估报告
第三讲顺畅入职：AI协助员工融入
10.入职准备支持
课程结尾：知识回顾；引导实践应用
