主讲老师: 王延臣（培训费：1.5-2万元/天）
工作背景：
现担任北京大学总裁班讲师、中国职业能力培训中心顾问、中国管理科学研究院研究员、中国质量认证中心咨询授课讲师、聚成、中华培训网、中企网特约讲师、咨询师。
主讲课程：
《班组长人员管理》、《班组长现场管理》、《班组长安全管理》《现代班组长人员管理》《现代班组长现场管理》
最新《安全生产法》及最新工伤保险培训课程大纲详细内容
课程分类： 安全生产保险
课程目标：
课程对象：企业总经理、副总经理、生产总监、生产厂长、安全/生产经理、车间主任、EHS主管、部门EHS管理人员、班组长、社保工伤主管、人力资源专业人士、工会等专业人士等。
课程时间：
第一部分 、新《安全生产法》重点内容解读
一、 如何理解新安全生产法的制订背景？
二、新旧安全生产法的异同、新安全生产法的亮点有哪些？
三、如何理解新安全生产法的立法理念，安全生产方针？
四、生产经营单位安全生产的主体责任有哪些？
1. 生产经营单位安全生产主体责任的要点；
2. 生产经营单位肇事隐患及应急隐患治理目标；
3. 生产经营单位安全生产主体责任的法律运作；
4. 发包方与承包方的法律责任划分；
5. 生产经营单位安全生产主体责任的执法与惩罚；
6. 生产经营单位主要负责人的法律职责；
7. 生产经营单位主要负责人的违法定性。
五、如何进行生产经营单位安全生产标准化管理？
1. 岗位达标的法律要求；
? ? 2. 专业达标的法律要求；
? ? 3. 企业达标的法律要求。
六、生产经营单位安全生产管理机构及人员的法律职责包括哪些内容？
1. 生产经营单位安全生产管理机构及人员的法律地位；
2. 生产经营单位安全生产管理机构及人员的权力及任务；
3. 生产经营单位安全生产管理机构及人员的违法行为。
七、怎样进行企业安全生产的“三违”管理与控制？
? ?1. 什么是“三违”行为？
? ?2. 如何看待“三违”中的违章指挥?
? ?3. 企业控制三违行为的对策。
第二部分
新《工伤保险条例》及最新《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》重点解读
1、依据2014年9月出台的工伤司法解释，双重劳动关系、派遣、指派、转包和挂靠等发生工伤由谁承担保险责任？
2、依据新法规定，下班后回父母家途中受伤可否以 “上下班途中”认定为工伤？
3、依据新法规定，派遣工工伤由那个单位承担保险责任？
4、第三人造成工伤，职工已经对第三人提起民事诉讼，社保部门可以拒绝支付工伤待遇吗？
5、依据新法规定，来往不同工作场所间受到伤害能否认定为工伤？
6、上下班途中顺道办事或买菜发生意外是否属于工伤？
7、新法下那些费用从工伤保险基金中支付？
8、新法下那些费用由用人单位支付？
9、如何理解工伤职工的停工留薪期?停工留薪期与医疗期有什么区别?
10、新法下因公伤残职工享受那些工伤待遇？
11、新法下职工因工死亡享受何种工伤待遇？一次性工亡补助金标准有什么巨大变化？
12、用人单位未参加工伤保险应承担那些法律责任？未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，能享受工伤待遇吗？实践中如何处理？
